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先日新しい人事制度 を発表しましたが それと同時に今年重要視しているのが メンバーひとりひとりの可能性を、活かすこと。 その材料のひとつとして 「キャリアプランシート」 と称して 全社員に、キャリアのイメージを聞くことにしました。 項目は３つのフリーアンサーから。 （1）価値観：あなたの仕事に対する価値観について教えてください。 　・仕事をしていて「楽しい」と感じることは？ 　・仕事の中で「大切にしていること」は何か？　等 （2）可能性：あなた自身の可能性について自由にお書き下さい。 　・強みを活かすにはどうするか？ 　・異動するなら、どこが合うかも？　等 （3）キャリアイメージ：あなたのキャリアイメージを自由にお書き下さい。 キャリアづくりにおいては、 自分の持っているキャリアイメージが最も大事ですが 価値観と可能性もセットで大事にすべきだと思っています。 今の環境で伸ばすのが
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